Estimateur

Qui est Jenaco ?

Des gens passionnés par ce qui nous construit. Spécialisée dans les systèmes de tuyauterie, notre entreprise propose un accompagnement clé en main pour une gamme complète de services de mécanique du bâtiment.
De la plomberie au chauffage hydronique, en passant par le gaz naturel et les planchers radiants, nos experts sauront vous conseiller en suivant les meilleures pratiques écologiques. Confort, sécurité et économie d’énergie - nous garantissons votre tranquillité d'esprit.
Notre vaste portefolio s'étend aux secteurs résidentiel, lourd, industriel, commercial et institutionnel.

En quoi consiste le travail chez Jenaco ?

C’est collaborer dans un environnement de confiance, où chaque personne apporte sa valeur ajoutée. Que ce soit en chantier ou au bureau, on s’entraide pour les aspirations de chacun et chacune, tout en visant un succès durable. C’est aussi faire partie d’une grande organisation de taille familiale.

Chez Jenaco, nous prenons soin de notre monde.

Aptitudes recherchées

Nous recherchons une personne qui partage nos valeurs d’entreprise axées sur la collaboration étroite entre la direction, l’administration et les chantiers, sur l’esprit d’équipe et d’entraide et sur la fierté du travail bien fait.

L’estimateur sénior a pour mandat d’estimer les projets à venir pour assurer le roulement de l’entreprise et contribuer à la réalisation de projets efficients.

Le candidat idéal a de l’initiative, un bon sens des responsabilités et il sait gérer adéquatement le temps. Il est rigoureux, attentif aux détails et fait preuve d’une attitude positive et respectueuse. Il cherche à s’investir à long terme dans son emploi et souhaite s’épanouir au sein de l’entreprise.

Votre rôle

Sous la responsabilité du directeur de l’unité en estimation, le mandat du titulaire consiste à réussir d’abord les trois grandes étapes suivantes :

3 mois

• Comprendre les processus internes et l’assurance qualité du Groupe Jenaco
• Comprendre les codes internes des produits
• Être autonome dans son rôle

6 mois

• Avoir une bonne compréhension conceptuelle des différentes méthodes de travail
• Être autonome lors de la fermeture technique des soumissions des dossiers
• Être en mesure de justifier tous les aspects de son estimation auprès du directeur
• Avoir mérité la confiance et une crédibilité auprès de ses collègues

1 an

• Être en mesure de fermer une estimation avec le prix tout en maîtrisant la marge de profit (coûtant vs vendant)

Principales responsabilités

• Demander les coûts auprès des fournisseurs
• Analyse des plans et devis, faire ressortir les éléments qui portent à interprétation et proposer des pistes de solutions dans nos questionnements. Développer le réflexe de s’interroger sur les différences de chaque projet (en quoi ce projet diffère-t-il du précédent?)
• Participer à la rédaction d’un formulaire questions-réponses avec les différents intervenants afin d’éclaircir les zones d’ombre et d’éliminer les ambiguïtés
• Avoir une bonne structure de travail
• Réaliser des relevés des plans (take-off) en maîtrisant un logiciel à la fine pointe de la technologie qui automatise les prises de relevé et le temps d’installation
• Intégrer le relevé dans notre système de gestion d’estimation (Maestro)
• Effectuer les calculs du nombre d’heures avec l’aide d’un outil automatisé
• Procéder à la revue technique du projet et de l’estimation avec le directeur de l’estimation
• Préparer la lettre de proposition (soumission) à l’aide de nos gabarits préétablis
• Vérifier le montant de l’estimation à l’aide d’outils de référence préétablis
• Effectuer la révision du montant final et de la lettre de proposition avec le directeur de l’estimation
• Établir les directives conjointement avec le département de gestion de projets

Contribution à l’équipe

• Réaliser les tâches pertinentes afin de venir en aide aux membres de l’équipe dans diverses circonstances, dont les situations d’urgence, de débordement, ou pour répondre à des besoins particuliers.

Amélioration continue de la qualité et de la productivité

• Se tenir à l’affût des tendances, des mises à jour des produits de la construction et des nouveautés dans le domaine pour être toujours à l’avant-garde
• Rester vigilant et à l’écoute des remarques, suggestions ou plaintes provenant des employés, des clients ou toute personne reliée de près ou de loin avec l’entreprise afin de contribuer de façon concrète à l’amélioration continue de la qualité et de la productivité

Exigences

• Connaissances et expérience souhaitées en plomberie, chauffage, tuyauterie et/ou autre discipline de la mécanique du bâtiment
• Capacité à utiliser les logiciels d’estimation en mécanique du bâtiment, spécialité tuyauterie (un atout)
• Habileté dans un travail d’équipe avec un bon sens de l’anticipation
• Souci du détail (minutie)
• Préoccupation constante des budgets, des échéances et de la qualité du service à la clientèle
• Ouvert à la formation de l’employeur sur l’aspect estimation en mécanique du bâtiment

Vos atouts

• Formation en mécanique du bâtiment (DEC ou BACC) ou toute autre combinaison de formation avec une expérience pertinente;
• Posséder un minimum de 5 ans d’expérience en estimation en mécanique du bâtiment;
• Savoir utiliser les logiciels d’estimation en mécanique du bâtiment, spécialité tuyauterie;
• Aimer travailler en équipe avec un bon sens de l’anticipation;
• Être minutieux;
• Démontrer une préoccupation constante des budgets, des délais et du service à la clientèle.

Avantages

• Salaire compétitif
• 4 semaines de vacances dès l’entrée en poste
• Assurances collectives
• Programme bien-être aux employés
• Programme de formation continue

À propos de nous

Jenaco se distingue entre autres, par son approche orientée vers le respect et la valorisation de son capital humain. Tout est mis en œuvre pour favoriser l’épanouissement de chaque employé. On l’encourage à faire preuve d’initiative et à sortir des sentiers battus. De plus, l’entreprise est reconnue pour son approche collaborative dans l’industrie. Elle est d’ailleurs l’initiatrice de la Journée-colloque Partager pour bâtir et de la création de bourses d’études pour favoriser la recherche en gestion de la construction.